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阿里巴巴不再反感MBA毕业生
马云曾声称最不喜欢MBA毕业生,但他的公司如今在招聘高管时,也开始聚焦拥有世界顶级商学院教育背景的人才。
2018年1月8日
中国经济学教育的今天
邹至庄:中国经济学院进步,因为得到受过良好训练的经济学者到校工作,或者得到留在美国工作的杰出经济学家的领导。
2018年1月4日
港交所上市制度改革的“苦心”
郑志刚:港交所此次“同股不同权”上市制度改革并非“给投资者和市场的选择再多一些”那么简单,而是公司治理控制权安排的重要制度创新。
2018年1月2日
女性MBA学员不畏硅谷性别歧视
美国科技行业的一系列性别歧视和性骚扰丑闻,并没有吓倒顶级商学院的女性学员,反而使她们更有决心进军硅谷,去改变那里的现状。
2018年1月2日
朝鲜称联合国最新制裁是“战争行为”
此前联合国安理会一致通过今年第三轮对朝制裁措施,收紧对朝鲜的燃料供应,并要求各国遣返朝鲜的劳务输出人员。
2017年12月25日
金融危机给劳动力市场带来的教益
奥康纳:金融危机就像一个大规模实验,让经济学家们得以研究在数十个实行不同劳动法规的国家中,哪些最能抗压,哪些不能。
2017年12月25日
俄罗斯:美国对乌克兰军援“越过红线”
特朗普政府将向乌克兰军方提供“增强的防御能力”,据悉这将包括乌克兰政府一直希望获取的标枪反坦克导弹。
2017年12月25日
用长远眼光看待比特币
史密斯:历史学家将视2017年为一种新形式信任的诞生之年,许多人展现出了他们愿意相信一种基于运算的无国界数字货币。
2017年12月25日
欧洲领导人为何无法接近特朗普?
库柏:西方盟友仍然感觉没进入特朗普的圈子,最能跟特朗普说上话的或许是马克龙,但特朗普仍然退出了巴黎协定。
2017年12月25日
MBA也要关注中小企业
Hsin-Hsuan Meg Lee:尽管许多MBA学生希望在跨国企业工作或者自己创业,但他们仍然必须了解中小企业以及它们在经济中的角色。
2017年12月25日
与FT共进下午茶:周忆
IBM大中华区首席市场官周忆做客FT,畅谈这家百年科技巨头如何在人工智能时代“下注”,以及为何它认为AI将成为人类的朋友而非敌人。
2017年12月22日
家族企业中性别歧视减弱
家族企业对女性的歧视正在减弱,在今后的10年到15年,人们将看到一些由女性领导的重要家族企业。
2017年12月22日
英国企业向政府提供不实的男女薪酬数据
FT调查发现,部分英国企业依法向英国政府上报的男女薪酬数据并不确实。我们也另外整理出中国薪酬研究,显示性别薪酬差距逐渐扩大。
2017年12月21日
投资者与公司治理
福鲁哈尔:许多投资者不关心企业治理,将权力代理给顾问机构,后者对股价的关注造成错误的激励,不利于企业的长期决策。
2017年12月21日
现代企业管理有多“科学”?
希尔:人们对英国水务企业用占卜棒来定位泄漏点感到震惊,但其实有很多现代管理和领导方式基于迷信、轻信和盲从。
2017年12月20日
如何变得魅力四射?
里德认为魅力可以通过学习获得。虽然没有宣称能把菜鸟变成奥巴马,但这位高管培训师确信他有能力提升每个人的魅力。
2017年12月20日
我的办公椅在监视我?
克拉克:有的厂商在开发能够识别员工活动的智能办公椅。在缺乏监管的情况下,谁能保证这不会侵犯员工隐私?
2017年12月19日
“最佳实践”诅咒
希尔:如果每一代领导者都要从一张白纸开始,无视过往成功经验,那未免愚蠢。但对成功的先行者亦步亦趋也可能事与愿违。
2017年12月19日
公司衰败之根在于等级制度
赫弗南:若把企业看作网络,而非阶梯或金字塔,那就应让信息毫无阻碍地快速流动到它能发挥最大效用的地方。
2017年12月18日
中国家族企业面临传承危机
中国第一代民营企业家开始考虑企业传承问题,但后代很多不愿继承家业。这一趋势对中国经济来说,是福还是祸?
2017年12月18日
商学院开始重视心理健康
繁重的MBA课程往往导致学员焦虑和抑郁。一些商学院把“压力管理技能”纳入教学大纲,并向学员提供心理辅导。
2017年12月18日
赞比亚学者:美国经济优势面临风险
莫约:创业精神、世界级高等学府以及发达金融市场是美国经济的三大优势,但美国在这些方面的领先地位还能维持多久?
2017年12月15日
中央经济工作会议五大看点
沈建光:人民币是否会贬值再现?财政货币政策走向如何?明年增长目标或下调,货币政策也将继续收紧,让位一定增长为扶贫和环保腾挪空间。
2017年12月15日
“印度管理”全面超越中国吗?
周掌柜:管理最终应该回归商业的本质,不是“钱生钱”,也不是“股东利益最大化”,而是“价值创造”和“服务客户”。
2017年12月12日
幼儿园究竟应该“公立”还是“私立”?
郑志刚:幼儿园是否公立或私立并非杜绝虐童现象关键,企业只有通过提供高质量的产品和服务才能赢得顾客信任,最终实现盈利和基业长青。
2017年12月11日
培养“正常的”MBA学员
MBA学员应认识到自己也是寻常人,脆弱是正常的。不需要没日没夜地投入,也不需要对所有问题都脱口说出答案。
2017年12月11日
可口可乐“变身术”
一边是这家131岁的公司正在剥离出售各地装瓶厂资产,另一边是每天晨跑的可口可乐大中华区总裁一路翻看垃圾桶,只为了解消费者喜欢喝什么。
2017年12月8日
如何在工作中应对精神创伤?
遭受精神创伤的人经常毫不自知地把创伤带到工作中。工作既能够帮助一个人从创伤中恢复,也可能重新点燃创伤。
2017年12月8日
企业如何开展“嗮幕后”直播营销?
窦文宇:随着直播技术普及,直播平台多样化,企业开始尝试直播内容营销,如何巧妙利用用户心理设计直播策略?
2017年12月5日
无限假期 = 更少休假
克拉克:在我认识的人当中,我能想得到有一、两个人会抓住机会到好地方休假六周,但多数人会感到压力太大而不敢尝试。
2017年12月4日
恒丰银行的“中国式”内部人控制问题
郑志刚:恒丰案例表明,大股东由于真正所有者缺位,并不能很好地履行监督经理人职能,形成公司治理真空,为内部人控制大开方便之门。
2017年12月4日
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